Cuộc thi 'Nhân viên của năm 2008'

600 thí sinh lọt vào vòng 2 cuộc thi “Nhân viên của năm 2008” vì có phần đăng ký hợp lệ, câu trả lời chính xác nhiều nhất, thời gian làm bài ngắn nhất và có số lần làm lại bài thi ít nhất.

Vòng 1 của cuộc thi được bắt đầu từ ngày 10/12 tới 17h ngày 20/12, đã nhận được sự quan tâm, tham gia và biết tới bởi hàng trăm nghìn người qua nhiều kênh báo chí, các trang web và diễn đàn trực tuyến.

Hàng nghìn thí sinh đã đăng ký thi thành công và cùng so tài về kỹ năng kiểm soát stress; kỹ năng viết thư tín thương mại; kỹ năng làm việc với người khó tính.

Hơn 10 ngày tham gia thi trên http://contest.vietnamlearning.vn/ của cộng đồng văn phòng, ban tổ chức đã nhận được rất nhiều những thắc mắc và ý kiến đóng góp cho cuộc thi. VietnamLearning xin chân thành cám ơn các bạn, xin ghi nhận những ý kiến đóng góp và sẽ hoàn thiện nội dung và chất lượng cuộc thi cho năm 2009 và các năm tiếp theo.

Các bạn xem kết quả tại địa chỉ www.vietnamlearning.vn. Mọi thắc mắc về kết quả các bạn có thể gửi mail về info@gkcorp.com.vn .

Tất cả các thí sinh vào vòng 2 sẽ được gửi đường link bài thi vòng 2 trực tiếp qua email cá nhân. Các bạn sẽ so tài về kỹ năng đàm phán và kỹ năng quản lý thời gian. 95 thí sinh có điểm cao nhất của Trung tâm viễn thông KVI – Mobifone cũng sẽ cùng tiếp tục tranh tài ở vòng 2 bắt đầu từ ngày 24/12 để giành giải thưởng “Nhân viên của Mobifone năm 2008”.